AÇEV ve Fiba Grubu ortaklığında hayata geçen Eşitiz projesinde Fiba Grubunda farklı düzeyde çalışanlara yönelik yürütülen toplumsal cinsiyet eşitliği seminerleri tüm hızıyla devam ediyor. Fiba Grubu, özel sektörde kadın erkek eşitliği konusunda örnek kurum olma düşüncesiyle yola çıkarak yaklaşımını kalıcı bir kurum kültürü haline getirmek amacıyla 2018 yılında grup üst düzey yöneticilerinden oluşan “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Komitesi”ni kurdu. Komitenin grup içinde iyi uygulamaları yaygınlaştırmak, iş yapış süreçlerinde toplumsal cinsiyet eşitliğini gözetmek üzere çalışmaları devam ederken, kurum kültürünün dönüşümünde önemli role sahip kurum çalışanlarına yönelik toplumsal cinsiyet eşitliği farkındalık çalışmaları hayata geçti. AÇEV uzman eğitimcileri tarafından bugüne kadar 39 farkındalık eğitiminin gerçekleştiği Fiba Grubu’nda toplamda 1905 çalışana ulaşıldı.
🔸Erken çocukluk dönemindeki her çocuğun nitelikli eğitim, bakım ve gelişim...
